avatar
Meriç Esat Bebitoğlu Dr. Öğr. Üyesi NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİ
Yayın 6 Hakemlik 5 CrossRef Atıf 1 TR Dizin Atıf 1
6 Yayın
5 Hakemlik
1 CrossRef Atıf
1 TR Dizin Atıf
0000-0001-5013-913X

Uzmanlık Alanları

Yönetim ve Organizasyon Eğitimi Girişimcilik inovasyon bilişim teknolojileri dijital yönetim

Kurum

NİŞANTAŞI ÜNİVERSİTESİ

Popüler Yayınları

BİR İŞLETMENİN SANAL YÖNETİM DÜZEYİNİ BELİRLEME ÖLÇEĞİ
Yazarlar: Meriç Esat Bebitoğlu
Yayın Bilgisi: 2024 , Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.52122/nisantasisbd.1473005
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 348

0

1

348

Satış Ekibi Performansının En Üst Düzeye Çıkarılmasında Oyunlaştırmanın Rolü
Yazarlar: Meriç Esat Bebitoğlu , Furkan Alp Sarıçam
Yayın Bilgisi: 2025 , Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18037/ausbd.1542141
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 865

0

1

865

Yayınlar

Makine Halısı Sektöründe İtme ve Çekme Sistemlerinin Karşılaştırılması: Türkiye'den Bir Vaka Analizi
Yazarlar: Meriç Esat Bebitoğlu , Serdar Alnıpak
Yayın Bilgisi: 2025 , Uluslararası Ekonomi ve Yenilik Dergisi
DOI: 10.20979/ueyd.1707989
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 500

0

500

Satış Ekibi Performansının En Üst Düzeye Çıkarılmasında Oyunlaştırmanın Rolü
Yazarlar: Meriç Esat Bebitoğlu , Furkan Alp Sarıçam
Yayın Bilgisi: 2025 , Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18037/ausbd.1542141
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 865

1

865

BİR İŞLETMENİN SANAL YÖNETİM DÜZEYİNİ BELİRLEME ÖLÇEĞİ
Yazarlar: Meriç Esat Bebitoğlu
Yayın Bilgisi: 2024 , Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.52122/nisantasisbd.1473005
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 348

1

348

THE EFFECT OF WORK ENGAGEMENT ON PERCEIVED BUSINESS PERFORMANCE: COMPARISONS BETWEEN MANUFACTURING AND SERVICE SECTORS
Yazarlar: Meriç Esat Bebitoğlu
Yayın Bilgisi: 2023 , Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.26468/trakyasobed.1106039
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 868

0

868

THE IMPACT OF SPARKING LEADERSHIP ON BUSINESS PERFORMANCE PERCEIVED BY THE EMPLOYEES WITH GENDER AND SENIORITY INTERACTION
Yazarlar: Meriç Esat Bebitoğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi
DOI: 10.17130/ijmeb.964584
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1001

0

1001

HOW MUCH TO GROW? CHANGE IN THE ORGANIZATIONAL CULTURE OF ENTERPRISES THAT BECOME MULTINATIONAL AND EFFECTS OF INTERNATIONALIZATION: A RESEARCH IN TEXTILE INDUSTRY
Yazarlar: Meriç Esat Bebitoğlu
Yayın Bilgisi: 2018 , International Journal of Entrepreneurship and Management Inquiries
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1967

0

1967

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
International Journal of Entrepreneurship and Management Inquiries
International Journal of Entrepreneurship and Management Inquiries
Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Uluslararası Ekonomi ve Yenilik Dergisi
Uluslararası Ekonomi ve Yenilik Dergisi
Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi
Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi

Hakemlik

Cumhuriyet Uluslararası Eğitim Dergisi
Cumhuriyet Uluslararası Eğitim Dergisi
EUropean Journal of Managerial Research (EUJMR)
EUropean Journal of Managerial Research (EUJMR)
Girişimcilik ve İnovasyon Yönetimi Dergisi
Girişimcilik ve İnovasyon Yönetimi Dergisi
Journal of Academic Perspective on Social Studies
Journal of Academic Perspective on Social Studies
Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Nişantaşı Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Yayınlar

THE IMPACT OF SPARKING LEADERSHIP ON BUSINESS PERFORMANCE PERCEIVED BY THE EMPLOYEES WITH GENDER AND SENIORITY INTERACTION
Yazarlar: Meriç Esat Bebitoğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi
DOI: 10.17130/ijmeb.964584
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1001

1

0

1001

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.