avatar
Kutay Özdemir Dr. Öğretim Görevlisi ISPARTA UYGULAMALI BİLİMLER ÜNİVERSİTESİ
Yayın 10 Hakemlik 12 CrossRef Atıf 13
10 Yayın
12 Hakemlik
13 CrossRef Atıf
0000-0003-0161-148X
60023402600

Uzmanlık Alanları

Örgütsel Davranış

Kurum

ISPARTA UYGULAMALI BİLİMLER ÜNİVERSİTESİ

Popüler Yayınları

ETİK LİDERLİK, İŞGÖREN SESSİZLİĞİ VE ÖZNEL İYİ OLUŞ ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ
Yazarlar: Kutay Özdemir , Ahmet Günay , Koray Çetinceli
Yayın Bilgisi: 2018 , Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
DOI: 10.18092/ulikidince.433769
ATIF 3 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1991

3

1

1991

Örgütsel davranış alanındaki yönelimler: Örgütsel davranış kongrelerinde sunulan bildirilerin bibliyometrik analizi
Yazarlar: Muhammet Hamdi Mücevher , Zeynep Demirgil , Koray Çetinceli , Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2020 , Kayseri Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.51177/kayusosder.809447
ATIF 4 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2180

4

1

2180

ÖZÜR DİLEME MOTİVASYONLARI ÖLÇEĞİ: BİR ÖLÇEK UYARLAMA ÇALIŞMASI
Yazarlar: Kutay Özdemir , Ahmet Sait Özkul
Yayın Bilgisi: 2023 , Yalvaç Akademi Dergisi
DOI: 10.57120/yalvac.1306842
ATIF 2 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1127

2

1

1127

Yayınlar

Akademik Öz-Yeterlik ile İşsizlik Kaygısı Arasındaki İlişkide İyimserliğin Düzenleyici Rolü: Açıklanabilir Yapay Zekâ Yaklaşımı
Yazarlar: Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2026 , Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
DOI: 10.33712/mana.2033880
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 21

0

21

İş Yerinde Onur Literatürünün Bibliyometrik ve Tematik Analizi
Yazarlar: Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2026 , Uluborlu Mesleki Bilimler Dergisi
DOI: 10.71445/umbd.2018773
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 69

0

69

ÖZÜR DİLEME MOTİVASYONLARI ÖLÇEĞİ: BİR ÖLÇEK UYARLAMA ÇALIŞMASI
Yazarlar: Kutay Özdemir , Ahmet Sait Özkul
Yayın Bilgisi: 2026 , Yalvaç Akademi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 136

0

136

The managerial turn in sustainable energy research: Mapping the intellectual structure and emerging trends
Yazarlar: Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2026 , International Journal of Energy Studies
DOI: 10.58559/ijes.1933753
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 338

0

338

Koçluğa Dayalı Liderlik: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması
Yazarlar: Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2025 , Sosyal Mucit Academic Review
DOI: 10.54733/smar.1645590
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1122

0

1122

İş Yeri Farkındalığı: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması
Yazarlar: Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2025 , İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.25204/iktisad.1659134
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 975

0

975

ÖZÜR DİLEME MOTİVASYONLARI ÖLÇEĞİ: BİR ÖLÇEK UYARLAMA ÇALIŞMASI
Yazarlar: Kutay Özdemir , Ahmet Sait Özkul
Yayın Bilgisi: 2023 , Yalvaç Akademi Dergisi
DOI: 10.57120/yalvac.1306842
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1127

1

1127

Örgütsel davranış alanındaki yönelimler: Örgütsel davranış kongrelerinde sunulan bildirilerin bibliyometrik analizi
Yazarlar: Muhammet Hamdi Mücevher , Zeynep Demirgil , Koray Çetinceli , Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2020 , Kayseri Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.51177/kayusosder.809447
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2180

1

2180

ETİK LİDERLİK, İŞGÖREN SESSİZLİĞİ VE ÖZNEL İYİ OLUŞ ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ
Yazarlar: Kutay Özdemir , Ahmet Günay , Koray Çetinceli
Yayın Bilgisi: 2018 , Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
DOI: 10.18092/ulikidince.433769
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1991

1

1991

DUYGUSAL ZEKÂ BOYUTLARI İLE LİDERLİK UYGULAMALARI ARASINDAKİ İLİŞKİ: SAVUNMA SANAYİ SEKTÖRÜNDE BEYAZ YAKA ÇALIŞANLAR ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
Yazarlar: Kutay Özdemir , Ahmet Sait Özkul
Yayın Bilgisi: 2016 , Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1011

0

1011

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
International Journal of Energy Studies
International Journal of Energy Studies
Kayseri Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Kayseri Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Sosyal Mucit Academic Review
Sosyal Mucit Academic Review
Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Uluborlu Mesleki Bilimler Dergisi
Uluborlu Mesleki Bilimler Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
Yalvaç Akademi Dergisi
Yalvaç Akademi Dergisi

Hakemlik

Ege Akademik Bakış Dergisi
Ege Akademik Bakış Dergisi
International Journal of Energy Studies
International Journal of Energy Studies
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
Kırıkkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Kırıkkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi Uygulamalı Bilimler Dergisi
Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi Uygulamalı Bilimler Dergisi
Uluborlu Mesleki Bilimler Dergisi
Uluborlu Mesleki Bilimler Dergisi
Yalvaç Akademi Dergisi
Yalvaç Akademi Dergisi

Yayınlar

The managerial turn in sustainable energy research: Mapping the intellectual structure and emerging trends
Yazarlar: Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2026 , International Journal of Energy Studies
DOI: 10.58559/ijes.1933753
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 338

1

0

338

Koçluğa Dayalı Liderlik: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması
Yazarlar: Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2025 , Sosyal Mucit Academic Review
DOI: 10.54733/smar.1645590
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1122

1

0

1122

İş Yeri Farkındalığı: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması
Yazarlar: Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2025 , İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.25204/iktisad.1659134
ATIF 2 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 975

2

0

975

ÖZÜR DİLEME MOTİVASYONLARI ÖLÇEĞİ: BİR ÖLÇEK UYARLAMA ÇALIŞMASI
Yazarlar: Kutay Özdemir , Ahmet Sait Özkul
Yayın Bilgisi: 2023 , Yalvaç Akademi Dergisi
DOI: 10.57120/yalvac.1306842
ATIF 2 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1127

2

1

1127

Örgütsel davranış alanındaki yönelimler: Örgütsel davranış kongrelerinde sunulan bildirilerin bibliyometrik analizi
Yazarlar: Muhammet Hamdi Mücevher , Zeynep Demirgil , Koray Çetinceli , Kutay Özdemir
Yayın Bilgisi: 2020 , Kayseri Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.51177/kayusosder.809447
ATIF 4 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2180

4

1

2180

ETİK LİDERLİK, İŞGÖREN SESSİZLİĞİ VE ÖZNEL İYİ OLUŞ ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ
Yazarlar: Kutay Özdemir , Ahmet Günay , Koray Çetinceli
Yayın Bilgisi: 2018 , Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
DOI: 10.18092/ulikidince.433769
ATIF 3 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1991

3

1

1991

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.