Ali Aksoy profil resmi
Ali Aksoy Prof. Dr.
Yayın 9 Hakemlik 3 CrossRef Atıf 14
9 Yayın
3 Hakemlik
14 CrossRef Atıf

Kurum

Popüler Yayınları

Algılanan Nepotizmin Örgütsel İntikam Üzerine Etkisi: Kamu Çalışanları Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar: Nuri Karaca , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2022 , Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33905/bseusbed.1081224
ATIF 3 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1316

3

2

1316

SAĞLIK ÇALIŞANLARININ İŞ YÜKÜ FAZLALIĞI ALGISININ YAŞAM KALİTESİ VE İŞ- AİLE ÇATIŞMASI İLE İLİŞKİSİ
Yazarlar: Fuat Korkmazer , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2018 , Avrasya Sosyal ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi
DOI: -
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1200

0

1

1200

ALGILANAN ÖRGÜTSEL DIŞLANMANIN İHBARCILIK DAVRANIŞI ÜZERİNE ETKİSİNDE ÖRGÜTSEL ADALET ALGISININ ARACILIK ROLÜ
Yazarlar: Şevval Nur Meriç , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2024 , Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi
DOI: -
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 736

0

1

736

Algılanan Toksik Liderliğin Fırsatçı Sessizlik Üzerine Etkisinde Örgütsel Politikanın ve Ahlaki Çözülmenin Aracılık Rolü
Yazarlar: Nuri Karaca , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2024 , Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi
DOI: 10.29249/selcuksbmyd.1419081
ATIF 5 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1201

5

1

1201

İş Tatmininin Sanal Kaytarma Davranışı Üzerine Etkisinde Örgütsel İklimin Düzenleyici Rolü
Yazarlar: Şevval Nur Meriç , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2025 , Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
DOI: 10.33712/mana.1504138
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 708

0

1

708

Yayınlar

İş Tatmininin Sanal Kaytarma Davranışı Üzerine Etkisinde Örgütsel İklimin Düzenleyici Rolü
Yazarlar: Şevval Nur Meriç , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2025 , Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
DOI: 10.33712/mana.1504138
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 708

1

708

ALGILANAN ÖRGÜTSEL DIŞLANMANIN İHBARCILIK DAVRANIŞI ÜZERİNE ETKİSİNDE ÖRGÜTSEL ADALET ALGISININ ARACILIK ROLÜ
Yazarlar: Şevval Nur Meriç , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2024 , Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi
DOI: -
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 736

1

736

Algılanan Toksik Liderliğin Fırsatçı Sessizlik Üzerine Etkisinde Örgütsel Politikanın ve Ahlaki Çözülmenin Aracılık Rolü
Yazarlar: Nuri Karaca , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2024 , Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi
DOI: 10.29249/selcuksbmyd.1419081
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1201

1

1201

Algılan Örgütsel Dışlanmanın Çalışan Sesliliğine ve İş Akış Deneyimine Etkisi
Yazarlar: Nuri Karaca , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2022 , Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
DOI: 10.21076/vizyoner.1084077
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1132

0

1132

Algılanan Nepotizmin Örgütsel İntikam Üzerine Etkisi: Kamu Çalışanları Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar: Nuri Karaca , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2022 , Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33905/bseusbed.1081224
FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1316

2

1316

YÖNETİCİLERİN EĞİTİM DÜZEYLERİNİN VE CİNSİYETLERİNİN YENİLİK YÖNETİMİ ÜZERİNDEKİ ROLÜ: BİR UYGULAMA
Yazarlar: İbrahim Yıldız, Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2020 , Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.18070/erciyesiibd.846532
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 863

0

863

İşletmelerde Etik Değerlerin Uygulanmasının Örgütsel Bağlılığa Etkisinde Örgütsel Adaletin Aracı Rolü
Yazarlar: Ferit Uslu , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2019 , Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18506/anemon.457828
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1431

0

1431

SAĞLIK ÇALIŞANLARININ İŞ YÜKÜ FAZLALIĞI ALGISININ YAŞAM KALİTESİ VE İŞ- AİLE ÇATIŞMASI İLE İLİŞKİSİ
Yazarlar: Fuat Korkmazer , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2018 , Avrasya Sosyal ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi
DOI: -
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1200

1

1200

İşgörenlerin Duygusal Bağlılıkları İle Kişisel Özellikleri Arasındaki Farklılığı Belirlemeye Yönelik Bir Araştırma
Yazarlar: Ali Aksoy , Bünyamin Akdemir, Onur Yılmaz
Yayın Bilgisi: 2013 , Akademik Yaklaşımlar Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2000

0

2000

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Akademik Yaklaşımlar Dergisi
Akademik Yaklaşımlar Dergisi
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Avrasya Sosyal ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi
Avrasya Sosyal ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi
Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi
Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi
Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi
Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi

Hakemlik

Fırat Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Fırat Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Journal of Mehmet Akif Ersoy University Economics and Administrative Sciences Faculty
Journal of Mehmet Akif Ersoy University Economics and Administrative Sciences Faculty
Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Trakya Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Yayınlar

Algılanan Toksik Liderliğin Fırsatçı Sessizlik Üzerine Etkisinde Örgütsel Politikanın ve Ahlaki Çözülmenin Aracılık Rolü
Yazarlar: Nuri Karaca , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2024 , Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Meslek Yüksekokulu Dergisi
DOI: 10.29249/selcuksbmyd.1419081
ATIF 5 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1201

5

1

1201

Algılan Örgütsel Dışlanmanın Çalışan Sesliliğine ve İş Akış Deneyimine Etkisi
Yazarlar: Nuri Karaca , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2022 , Süleyman Demirel Üniversitesi Vizyoner Dergisi
DOI: 10.21076/vizyoner.1084077
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1132

3

0

1132

Algılanan Nepotizmin Örgütsel İntikam Üzerine Etkisi: Kamu Çalışanları Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar: Nuri Karaca , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2022 , Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33905/bseusbed.1081224
ATIF 3 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1316

3

2

1316

YÖNETİCİLERİN EĞİTİM DÜZEYLERİNİN VE CİNSİYETLERİNİN YENİLİK YÖNETİMİ ÜZERİNDEKİ ROLÜ: BİR UYGULAMA
Yazarlar: İbrahim Yıldız, Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2020 , Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.18070/erciyesiibd.846532
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 863

1

0

863

İşletmelerde Etik Değerlerin Uygulanmasının Örgütsel Bağlılığa Etkisinde Örgütsel Adaletin Aracı Rolü
Yazarlar: Ferit Uslu , Ali Aksoy
Yayın Bilgisi: 2019 , Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18506/anemon.457828
ATIF 2 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1431

2

0

1431

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır.