avatar
Semih Derelioğlu Dr. Öğretim Görevlisi MANİSA CELÂL BAYAR ÜNİVERSİTESİ
Yayın 12 Hakemlik 6 CrossRef Atıf 11 TR Dizin Atıf 6
12 Yayın
6 Hakemlik
11 CrossRef Atıf
6 TR Dizin Atıf
0000-0003-0218-0546

Uzmanlık Alanları

Strateji Yönetim Sosyolojisi Yönetim Psikolojisi Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış Örgütsel Davranış

Kurum

MANİSA CELÂL BAYAR ÜNİVERSİTESİ

Popüler Yayınları

İletişimsel Rasyonel Eylemin Örgütsel Performansa Etkisi: Kamu ve Özel Sektör Yöneticileri Üzerine Mukayeseli Bir Araştırma
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Yönetim Bilimleri Dergisi
DOI: 10.35408/comuybd.1058299
ATIF 2 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1004

2

1

1004

Z KUŞAĞININ KARİYER BEKLENTİLERİ İLE YAŞAM DOYUMU İLİŞKİSİNİN FARKLI DEĞİŞKENLER AÇISINDAN ANALİZİ
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.30794/pausbed.1101843
ATIF 3 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2110

3

1

2110

Duygusal bağlılık ile işten ayrılma niyeti ilişkisinde, aşırı iş yükünün düzenleyici etkisi: Belediye personeli üzerine bir araştırma
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2024 , Ordu Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.48146/odusobiad.1293951
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 551

0

1

551

Kişi-Örgüt Uyumunun, Duygusal Bağlılık ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisi: Algılanan Örgütsel Politikanın Düzenleyici Rolü
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2023 , Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.17494/ogusbd.1337266
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 718

0

1

718

ÇALIŞMA ORTAMINDA ALGILANAN DESTEK ÖLÇEĞİ: UYARLAMA, GEÇERLİK VE GÜVENİRLİK ÇALIŞMASI
Yazarlar: Semih Derelioğlu , Burak Çapraz
Yayın Bilgisi: 2025 , Anadolu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.53443/anadoluibfd.1456186
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 407

0

1

407

Yayınlar

Sürdürülebilir Liderlik Üzerine Akademik Eğilimler: Bibliyometrik ve Kavramsal Bir İnceleme
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2025 , Uluslararası Sosyal Siyasal ve Mali Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.70101/ussmad.1712473
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 326

0

326

Üniversite Personelinin Örgütsel Adalet Algılarını Etkileyen Faktörlerin İncelemesi
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2025 , Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
DOI: 10.37880/cumuiibf.1673274
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 368

0

368

Türkiye'de Yayımlanan Lisansüstü Tezler Üzerinden İç Girişimcilik Konusunun Analizi
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2025 , Sosyoekonomik Araştırmalar Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 328

0

328

ÇALIŞMA ORTAMINDA ALGILANAN DESTEK ÖLÇEĞİ: UYARLAMA, GEÇERLİK VE GÜVENİRLİK ÇALIŞMASI
Yazarlar: Semih Derelioğlu , Burak Çapraz
Yayın Bilgisi: 2025 , Anadolu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.53443/anadoluibfd.1456186
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 407

1

407

Duygusal bağlılık ile işten ayrılma niyeti ilişkisinde, aşırı iş yükünün düzenleyici etkisi: Belediye personeli üzerine bir araştırma
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2024 , Ordu Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.48146/odusobiad.1293951
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 551

1

551

BİREY-ÖRGÜT UYUMUNUN YENİLİKÇİ ÇALIŞMA DAVRANIŞLARINA ETKİSİ: AMPİRİK BİR ARAŞTIRMA
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2024 , Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
DOI: 10.18092/ulikidince.1394102
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 593

0

593

Kişi-Örgüt Uyumunun, Duygusal Bağlılık ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisi: Algılanan Örgütsel Politikanın Düzenleyici Rolü
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2023 , Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.17494/ogusbd.1337266
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 718

1

718

Beş Faktör Kişilik Özellikleri ile Gelecek Beklentileri Arasındaki İlişki: Üniversite Öğrencileri Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2023 , Alanya Akademik Bakış
DOI: 10.29023/alanyaakademik.1162464
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1511

0

1511

Lider-Üye Etkileşimi, Algılanan Kurumsal Destek ve Görev Performansı Arasındaki İlişki
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.52642/susbed.1110104
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1066

0

1066

Z KUŞAĞININ KARİYER BEKLENTİLERİ İLE YAŞAM DOYUMU İLİŞKİSİNİN FARKLI DEĞİŞKENLER AÇISINDAN ANALİZİ
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.30794/pausbed.1101843
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2110

1

2110

İletişimsel Rasyonel Eylemin Örgütsel Performansa Etkisi: Kamu ve Özel Sektör Yöneticileri Üzerine Mukayeseli Bir Araştırma
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Yönetim Bilimleri Dergisi
DOI: 10.35408/comuybd.1058299
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1004

1

1004

Politik Yeti’nin Performansa Etkisinde Algılanan Desteğin Düzenleyici Rolü
Yazarlar: Semih Derelioğlu , Burak Çapraz
Yayın Bilgisi: 2022 , İzmir İktisat Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 954

0

954

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Alanya Akademik Bakış
Alanya Akademik Bakış
Anadolu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Anadolu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Eskişehir Osmangazi Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
İzmir İktisat Dergisi
İzmir İktisat Dergisi
Ordu Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
Ordu Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Sosyoekonomik Araştırmalar Dergisi
Sosyoekonomik Araştırmalar Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi
Uluslararası Sosyal Siyasal ve Mali Araştırmalar Dergisi
Uluslararası Sosyal Siyasal ve Mali Araştırmalar Dergisi
Yönetim Bilimleri Dergisi
Yönetim Bilimleri Dergisi

Hakemlik

19 Mayıs Sosyal Bilimler Dergisi
19 Mayıs Sosyal Bilimler Dergisi
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
Journal of Aviation Research
Journal of Aviation Research
Kastamonu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Kastamonu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi
OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi

Yayınlar

Beş Faktör Kişilik Özellikleri ile Gelecek Beklentileri Arasındaki İlişki: Üniversite Öğrencileri Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2023 , Alanya Akademik Bakış
DOI: 10.29023/alanyaakademik.1162464
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1511

3

0

1511

Lider-Üye Etkileşimi, Algılanan Kurumsal Destek ve Görev Performansı Arasındaki İlişki
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.52642/susbed.1110104
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1066

3

0

1066

Z KUŞAĞININ KARİYER BEKLENTİLERİ İLE YAŞAM DOYUMU İLİŞKİSİNİN FARKLI DEĞİŞKENLER AÇISINDAN ANALİZİ
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.30794/pausbed.1101843
ATIF 3 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2110

3

1

2110

İletişimsel Rasyonel Eylemin Örgütsel Performansa Etkisi: Kamu ve Özel Sektör Yöneticileri Üzerine Mukayeseli Bir Araştırma
Yazarlar: Semih Derelioğlu
Yayın Bilgisi: 2022 , Yönetim Bilimleri Dergisi
DOI: 10.35408/comuybd.1058299
ATIF 2 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1004

2

1

1004

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.