avatar
Cumali Kılıç Dr. Öğr. Üyesi MARDİN ARTUKLU ÜNİVERSİTESİ
Yayın 8 Hakemlik 18 CrossRef Atıf 7 TR Dizin Atıf 3
8 Yayın
18 Hakemlik
7 CrossRef Atıf
3 TR Dizin Atıf

Uzmanlık Alanları

İnsan Kaynakları Yönetimi

Kurum

MARDİN ARTUKLU ÜNİVERSİTESİ

Popüler Yayınları

ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEĞİN DUYGUSAL EMEK VE ÖRGÜTSEL SESSİZLİK İLE İLİŞKİSİ; BANKA ÇALIŞANLARI ÜZERİNDE BİR UYGULAMA
Yazarlar: Gaye Atilla , Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2022 , Artuklu Kaime Uluslararası İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.55119/artuklu.996480
ATIF 3 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 842

3

1

842

Sürdürülebilir İnsani Kalkınma ve Sürdürülebilir Kentlerin İnşasında İnsan Kaynakları Yönetimi Stratejileri
Yazarlar: Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2024 , Kent Akademisi
DOI: 10.35674/kent.1501835
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 607

1

1

607

Kraliçe Arı Sendromu Bağlamında Toplumsal Cinsiyetin Yeniden Üretimi: Kadınlar Arası Rekabetin Patriyarkal Kodları
Yazarlar: Cumali Kılıç , Gönül Gül , Ali Davut Alkan
Yayın Bilgisi: 2026 , Fiscaoeconomia
DOI: 10.25295/fsecon.1719482
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 977

0

1

977

Yayınlar

Kraliçe Arı Sendromu Bağlamında Toplumsal Cinsiyetin Yeniden Üretimi: Kadınlar Arası Rekabetin Patriyarkal Kodları
Yazarlar: Cumali Kılıç , Gönül Gül , Ali Davut Alkan
Yayın Bilgisi: 2026 , Fiscaoeconomia
DOI: 10.25295/fsecon.1719482
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 977

1

977

YAPAY ZEKÂ UFKUNDA SEYİR: YENİ DÜZLEMDE MESLEKLERİ, İŞLERİ VE İŞ STRATEJİLERİNİ DÖNÜŞTÜRMEK
Yazarlar: Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2025 , Dicle Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.53092/duiibfd.1604184
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 735

0

735

Karar Verme Karmaşıklığının Çözülmesi: Yapay Zekâ ile Bulanık AHP-TOPSIS Karşılaştırması
Yazarlar: Cumali Kılıç , Orhan Balcı , Gönül Gül
Yayın Bilgisi: 2025 , JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1200

0

1200

İşletme Disiplininde Endüstri 4.0: Türkiye’de Hazırlanmış Lisansüstü Tez Çalışmaları Üzerine Bir Derleme
Yazarlar: Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2025 , Bulletin of Economic Theory and Analysis
DOI: 10.25229/beta.1455518
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 639

0

639

Sürdürülebilir İnsani Kalkınma ve Sürdürülebilir Kentlerin İnşasında İnsan Kaynakları Yönetimi Stratejileri
Yazarlar: Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2024 , Kent Akademisi
DOI: 10.35674/kent.1501835
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 607

1

607

Teknolojik Gelişmeler Perspektifinden Örgütsel Stres ve Performans
Yazarlar: Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2023 , İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.15869/itobiad.1308151
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1231

0

1231

ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEĞİN DUYGUSAL EMEK VE ÖRGÜTSEL SESSİZLİK İLE İLİŞKİSİ; BANKA ÇALIŞANLARI ÜZERİNDE BİR UYGULAMA
Yazarlar: Gaye Atilla , Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2022 , Artuklu Kaime Uluslararası İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.55119/artuklu.996480
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 842

1

842

THE SOCIAL RESPONSIBILITY OF UNIVERSITIES AND ITS IMPACT ON BUILDING ORGANIZATIONAL REPUTATION: THE CASE OF MARDIN ARTUKLU UNIVERSITY
Yazarlar: Musallam Gelo Abedtalas , Ahmet Kayaoğlu, Abdul Nasser Jassem Al-jassem, Dawoud Almohammad, Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2019 , Artuklu Kaime Uluslararası İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2077

0

2077

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Artuklu Kaime Uluslararası İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
Artuklu Kaime Uluslararası İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
Bulletin of Economic Theory and Analysis
Bulletin of Economic Theory and Analysis
Dicle Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Dicle Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Fiscaoeconomia
Fiscaoeconomia
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
Kent Akademisi
Kent Akademisi
Kurul Üyeliği
Artuklu Kaime Uluslararası İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
Artuklu Kaime Uluslararası İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
Artuklu Kaime
Artuklu Kaime

Hakemlik

Akademik Yaklaşımlar Dergisi
Akademik Yaklaşımlar Dergisi
Aydın İktisat Fakültesi Dergisi
Aydın İktisat Fakültesi Dergisi
Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Çankırı Karatekin Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Çankırı Karatekin Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
İktisadi ve İdari Yaklaşımlar Dergisi
İktisadi ve İdari Yaklaşımlar Dergisi
Istanbul Management Journal
Istanbul Management Journal
Journal of Politics Economy and Management
Journal of Politics Economy and Management
Kadim Akademi SBD
Kadim Akademi SBD
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi SBE Dergisi
Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi SBE Dergisi
OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi
OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi
Paradigma: İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
Paradigma: İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
Scientific Journal of Innovation and Social Sciences Research
Scientific Journal of Innovation and Social Sciences Research
Siirt Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Siirt Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Uluslararası Sosyal Siyasal ve Mali Araştırmalar Dergisi
Uluslararası Sosyal Siyasal ve Mali Araştırmalar Dergisi
Yönetim Bilişim Sistemleri Dergisi
Yönetim Bilişim Sistemleri Dergisi

Yayınlar

Sürdürülebilir İnsani Kalkınma ve Sürdürülebilir Kentlerin İnşasında İnsan Kaynakları Yönetimi Stratejileri
Yazarlar: Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2024 , Kent Akademisi
DOI: 10.35674/kent.1501835
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 607

1

1

607

Teknolojik Gelişmeler Perspektifinden Örgütsel Stres ve Performans
Yazarlar: Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2023 , İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.15869/itobiad.1308151
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1231

3

0

1231

ALGILANAN ÖRGÜTSEL DESTEĞİN DUYGUSAL EMEK VE ÖRGÜTSEL SESSİZLİK İLE İLİŞKİSİ; BANKA ÇALIŞANLARI ÜZERİNDE BİR UYGULAMA
Yazarlar: Gaye Atilla , Cumali Kılıç
Yayın Bilgisi: 2022 , Artuklu Kaime Uluslararası İktisadi ve İdari Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.55119/artuklu.996480
ATIF 3 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 842

3

1

842

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.