Hakkında
Hakkında
Trendler
DOI Hizmeti
Konular
Dergiler
Yayıncılar
Tümü
Üniversite
Kamu
Dernek
Vakıf
Meslek Odası
Şahıs
Sendika
Firma
Araştırmacılar
Dergi Sihirbazı
Yardım
Duyurular
Geliştirmeler
Yol Haritası
Türkçe
Türkçe
İngilizce
Yönetici Paneli
Kullanıcı Paneli
Bilimsel Yayın Koordinatörü Paneli
Dergilerim
Araştırmalarım
Takiplerim
Profil
Çıkış
Giriş
Ayşe Gökçen Kapusuz
Doç. Dr.
SELCUK UNIVERSITY
Yayın
8
Hakemlik
41
CrossRef Atıf
6
TR Dizin Atıf
3
8
Yayın
41
Hakemlik
6
CrossRef Atıf
3
TR Dizin Atıf
0000-0001-7336-4612
Takip Et
Takip Ediyorsunuz
Profilimi Düzenle
Takipçi
Takip Edilen
Hakkında
Yayınlar
Görevler
Atıf
Uzmanlık Alanları
Yönetim Psikolojisi
Örgütsel Davranış
Kişilik ve Bireysel Farklılıklar
Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış (Diğer)
Liderlik
Otel İşletmeciliği
Kurum
SELCUK UNIVERSITY
Popüler Yayınları
Konformizm (uymacı davranış): bir ölçek geliştirme çalışması
Yazarlar:
Ayse Gokcen Kapusuz
Yayın Bilgisi: 2023 ,
Hitit Journal of Social Sciences
DOI: 10.17218/hititsbd.1215661
ATIF
3
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2771
3
ATIF
1
FAVORİ
2771
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
KONFORMİZM ve İŞTEN AYRILMA NİYETİ İLİŞKİSİ: İŞE ADANMIŞLIĞIN ARACI ROLÜ
Yazarlar:
Ayşe Gökçen Kapusuz
,
Grace Marsime Milandou
Yayın Bilgisi: 2024 ,
Izmir Democracy University Social Sciences Journal
DOI: 10.61127/idusos.1454829
ATIF
2
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
586
2
ATIF
1
FAVORİ
586
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İş Dünyasında Konformist Davranışlar ve İşten Ayrılma Niyeti
Yazarlar:
Ayşe Gökçen Kapusuz
,
Tuğba İmadoğlu Kalkan
Yayın Bilgisi: 2025 ,
İş ve İnsan Dergisi
DOI: -
ATIF
0
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
273
0
ATIF
1
FAVORİ
273
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Yayınlar
Entropik Örgüt İklimi: Sessiz İstifa Ve Sosyal Kaytarma Davranışlarının Görünmeyen Tetikleyicisi
Yazarlar:
Ayşe Gökçen Kapusuz
Yayın Bilgisi: 2025 ,
Çankırı Karatekin Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
DOI: 10.54558/jiss.1698192
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
508
0
FAVORİ
508
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İş Dünyasında Konformist Davranışlar ve İşten Ayrılma Niyeti
Yazarlar:
Ayşe Gökçen Kapusuz
,
Tuğba İmadoğlu Kalkan
Yayın Bilgisi: 2025 ,
İş ve İnsan Dergisi
DOI: -
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
273
1
FAVORİ
273
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
KONFORMİZM ve İŞTEN AYRILMA NİYETİ İLİŞKİSİ: İŞE ADANMIŞLIĞIN ARACI ROLÜ
Yazarlar:
Ayşe Gökçen Kapusuz
,
Grace Marsime Milandou
Yayın Bilgisi: 2024 ,
Izmir Democracy University Social Sciences Journal
DOI: 10.61127/idusos.1454829
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
586
1
FAVORİ
586
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Ahlaki Olgunluk, Depresyon, Anksiyete Ve Stres (DASS) Arasındaki İlişkinin Nicel Değerlendirmesi
Yazarlar:
Ayşe Gökçen Kapusuz
,
Tuğba İmadoğlu Kalkan
Yayın Bilgisi: 2024 ,
İktisadi ve İdari Yaklaşımlar Dergisi
DOI: 10.47138/jeaa.1465509
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
588
0
FAVORİ
588
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Belirsizliğe Tahammülsüzlük ve İşe Adanmışlık İlişkisinde Kariyerizm
Yazarlar:
Ayse Gokcen Kapusuz
Yayın Bilgisi: 2024 ,
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.33206/mjss.1291443
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1217
0
FAVORİ
1217
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Konformizm (uymacı davranış): bir ölçek geliştirme çalışması
Yazarlar:
Ayse Gokcen Kapusuz
Yayın Bilgisi: 2023 ,
Hitit Journal of Social Sciences
DOI: 10.17218/hititsbd.1215661
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2771
1
FAVORİ
2771
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
ORGANIZATIONAL COUNTERPRODUCTIVE BEHAVIORS IN RELATIONSHIP BETWEEN MANAGERIAL TRUST AND EMOTIONAL EXHAUSTION
Yazarlar:
Ayşe Gökçen Kapusuz
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Journal of Academic Perspective on Social Studies
DOI: 10.35344/japss.1084308
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
629
0
FAVORİ
629
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Psikolojik Sermayenin Üretkenlik Karşıtı İş Davranışları Üzerindeki Olumlayıcı Etkileri
Yazarlar:
Ayse Gokcen Kapusuz
,
Mehmet Biçer
Yayın Bilgisi: 2018 ,
Toros Üniversitesi İİSBF Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1005
0
FAVORİ
1005
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Çankırı Karatekin Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Hitit Journal of Social Sciences
İktisadi ve İdari Yaklaşımlar Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
Izmir Democracy University Social Sciences Journal
Journal of Academic Perspective on Social Studies
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
Toros Üniversitesi İİSBF Sosyal Bilimler Dergisi
Hakemlik
Akademik İzdüşüm Dergisi
Anadolu Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Beykoz Akademi Dergisi
Bingöl Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Bulletin of Economic Theory and Analysis
Çağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
EUropean Journal of Managerial Research (EUJMR)
Gümüşhane Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Hitit Journal of Social Sciences
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
İktisadi ve İdari Yaklaşımlar Dergisi
İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
Journal of Academic Perspective on Social Studies
Journal of Management Theory and Practices Research
Journal of Organizational Behavior Review
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi
R&S - Research Studies Anatolia Journal
Selçuk Turizm ve Bilişim Araştırmaları Dergisi
Selçuk Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Sosyal Mucit Academic Review
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
Verimlilik Dergisi
Yükseköğretim Dergisi
Yayınlar
KONFORMİZM ve İŞTEN AYRILMA NİYETİ İLİŞKİSİ: İŞE ADANMIŞLIĞIN ARACI ROLÜ
Yazarlar:
Ayşe Gökçen Kapusuz
,
Grace Marsime Milandou
Yayın Bilgisi: 2024 ,
Izmir Democracy University Social Sciences Journal
DOI: 10.61127/idusos.1454829
ATIF
2
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
586
2
ATIF
1
FAVORİ
586
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Belirsizliğe Tahammülsüzlük ve İşe Adanmışlık İlişkisinde Kariyerizm
Yazarlar:
Ayse Gokcen Kapusuz
Yayın Bilgisi: 2024 ,
MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.33206/mjss.1291443
ATIF
1
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1217
1
ATIF
0
FAVORİ
1217
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Konformizm (uymacı davranış): bir ölçek geliştirme çalışması
Yazarlar:
Ayse Gokcen Kapusuz
Yayın Bilgisi: 2023 ,
Hitit Journal of Social Sciences
DOI: 10.17218/hititsbd.1215661
ATIF
3
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2771
3
ATIF
1
FAVORİ
2771
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI