avatar
Vildan Bayram Dr. Öğr. Üyesi İSTANBUL AYDIN ÜNİVERSİTESİ
Yayın 20 Hakemlik 21 CrossRef Atıf 7 TR Dizin Atıf 3
20 Yayın
21 Hakemlik
7 CrossRef Atıf
3 TR Dizin Atıf
0000-0001-7526-6485

Uzmanlık Alanları

Teknoloji Yönetimi Örgütsel Davranış Organizasyon Strateji

Kurum

İSTANBUL AYDIN ÜNİVERSİTESİ

Popüler Yayınları

Üniversite Öğrencilerinin Kişilik Tipleri İle Girişimcilik Eğilimleri Arasındaki İlişkinin Demografik Özellikler Açısından İncelenmesi: Bir Vakıf Üniversitesi Örneği
Yazarlar: Vildan Bayram , Mesut Öztırak
Yayın Bilgisi: 2021 , OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.944182
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 971

0

1

971

İşletmelerin Stratejik Planlama ve Karar Alma Süreçlerinde Metaverse Teknolojisinin Yönetim Bilgi Sistemleri Üzerine Katkıları
Yazarlar: Vildan Bayram , Mustafa Kaya
Yayın Bilgisi: 2023 , Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
DOI: 10.33712/mana.1326478
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1428

1

1

1428

METAVERSE ALGISININ GELECEKTE İNSANA YAKIŞIR İŞ ALGISI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: BİR VAKIF ÜNİVERSİTESİ ÖĞRENCİLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
Yazarlar: Vildan Bayram , Nisan Nur Çakır Temel
Yayın Bilgisi: 2025 , Toplum Ekonomi ve Yönetim Dergisi
DOI: 10.58702/teyd.1606417
ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 339

0

1

339

Yayınlar

Yapay Zekâ Farkındalık Ölçeği Geliştirme Çalışması
Yazarlar: Şükrü Mustafa Kaya , Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2025 , OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opusjsr.1680531
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 910

0

910

Sürdürülebilir Atıksu Yönetimi: Türkiye'de Arıtma Tesisi Yatırım Tahminleri
Yazarlar: Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2025 , Yildiz Social Science Review
DOI: 10.51803/yssr.1681392
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 152

0

152

Örgütsel Etik İklimin Algılanan Örgütsel Performansa Etkisinde Örgüt İçi İletişimin Aracı Rolü
Yazarlar: Vildan Bayram , Osman Yılmaz
Yayın Bilgisi: 2025 , OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opusjsr.1678020
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 376

0

376

Yapay Zekâ Etiği: Bir Ölçek Geliştirme Çalışması
Yazarlar: Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2025 , Uluslararası İktisadi ve İdari Akademik Araştırmalar Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1016

0

1016

METAVERSE ALGISININ GELECEKTE İNSANA YAKIŞIR İŞ ALGISI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: BİR VAKIF ÜNİVERSİTESİ ÖĞRENCİLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA
Yazarlar: Vildan Bayram , Nisan Nur Çakır Temel
Yayın Bilgisi: 2025 , Toplum Ekonomi ve Yönetim Dergisi
DOI: 10.58702/teyd.1606417
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 339

1

339

DÖNÜŞÜMCÜ LİDERLİK VE RİSK YÖNETİMİ İLİŞKİSİ: BİR META ANALİZİ ÇALIŞMASI
Yazarlar: Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2025 , R&S - Research Studies Anatolia Journal
DOI: 10.33723/rs.1610360
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 187

0

187

Yönetici tarzlarının çalışanların performanslarına etkisinde örgütsel adaletin düzenleyici rolü
Yazarlar: Vildan Bayram , Salih Güney
Yayın Bilgisi: 2024 , Ekonomi İşletme Siyaset ve Uluslararası İlişkiler Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 332

0

332

Dinamik Yetenekler: Bir Ölçek Uyarlama Çalışması
Yazarlar: Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2024 , İş ve İnsan Dergisi
DOI: 10.18394/iid.1528832
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 688

0

688

Hastanelerde Stratejik İnsan Kaynakları Yönetim Süreçlerinde Yapay Zekâ Uygulamaları
Yazarlar: Tuba Düzcü , Vildan Bayram , Emrah Önder
Yayın Bilgisi: 2024 , Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.38155/ksbd.1377969
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1676

0

1676

İşletmelerde Nesnelerin İnterneti (IoT) Farkındalık Ölçeği Geliştirme Çalışması
Yazarlar: Vildan Bayram , Şükrü Mustafa Kaya
Yayın Bilgisi: 2024 , İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
DOI: 10.25204/iktisad.1434292
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 430

0

430

ÖRGÜTSEL DEĞİŞİME AÇIKLIĞIN YENİLİKÇİ REKABET YAKLAŞIMINA ETKİSİNDE ÖRGÜTSEL SÜRDÜRÜLEBİLİRLİĞİN ARACI ROLÜ
Yazarlar: Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2024 , Akademik Hassasiyetler
DOI: 10.58884/akademik-hassasiyetler.1348883
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 551

0

551

Bilgi ve İletişim Sektörü Çalışanlarının Kişi Çevre Uyumunun Kuruma Karşı Tutumlarına Etkisi: Örgütsel Güvenin Aracılık Rolü
Yazarlar: Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2024 , Yönetim Bilimleri Dergisi
DOI: 10.35408/comuybd.1307539
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 414

0

414

Yeşil İş Etiği: Bir Ölçek Geliştirme Çalışması
Yazarlar: Vildan Bayram , Mesut Öztırak
Yayın Bilgisi: 2023 , JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 943

0

943

Çevik Liderlik ve Yenilikçi Davranışların Psikolojik Güçlendirmeye Olan Etkisinin İncelenmesi
Yazarlar: Vildan Bayram , Mesut Öztırak
Yayın Bilgisi: 2023 , Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
DOI: 10.37880/cumuiibf.1297204
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1927

0

1927

İşletmelerin Stratejik Planlama ve Karar Alma Süreçlerinde Metaverse Teknolojisinin Yönetim Bilgi Sistemleri Üzerine Katkıları
Yazarlar: Vildan Bayram , Mustafa Kaya
Yayın Bilgisi: 2023 , Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
DOI: 10.33712/mana.1326478
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1428

1

1428

Döngüsel Ekonomiye Geçiş: İşletme Stratejilerinde Çevre Koruma Harcamalarının ve Yatırımlarının Önemi
Yazarlar: Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2023 , Karadeniz Ekonomi Araştırmaları Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 547

0

547

Mentörlük Etkileyiciliğinin Kariyer Farkındalığı ve Mesleki Beklentiler Üzerindeki Etkisine Yönelik Ampirik Bir Çalışma
Yazarlar: Vildan Bayram , Mesut Öztırak
Yayın Bilgisi: 2023 , Optimum Ekonomi ve Yönetim Bilimleri Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 542

0

542

ÇAĞDAŞ İŞLETME STRATEJİSİ FORMÜLASYONUNDA NİTEL BİR ÇALIŞMA: MAVİ ÖRNEĞİ
Yazarlar: Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2021 , Organizasyon ve Yönetim Bilimleri Dergisi
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1044

0

1044

Üniversite Öğrencilerinin Kişilik Tipleri İle Girişimcilik Eğilimleri Arasındaki İlişkinin Demografik Özellikler Açısından İncelenmesi: Bir Vakıf Üniversitesi Örneği
Yazarlar: Vildan Bayram , Mesut Öztırak
Yayın Bilgisi: 2021 , OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.944182
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 971

1

971

THE IMPACT OF TOXIC LEADERSHIP ON ORGANIZATION PRISONIZATION AND THE PSYCHOLOGICAL CAPITAL OF THE EMPLOYEES
Yazarlar: Necmiye Tülin İrge , Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2020 , Business Economics and Management Research Journal
DOI: -
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2053

0

2053

Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Akademik Hassasiyetler
Akademik Hassasiyetler
Business Economics and Management Research Journal
Business Economics and Management Research Journal
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
Ekonomi İşletme Siyaset ve Uluslararası İlişkiler Dergisi
Ekonomi İşletme Siyaset ve Uluslararası İlişkiler Dergisi
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
İş ve İnsan Dergisi
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
Karadeniz Ekonomi Araştırmaları Dergisi
Karadeniz Ekonomi Araştırmaları Dergisi
Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi
Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi
Optimum Ekonomi ve Yönetim Bilimleri Dergisi
Optimum Ekonomi ve Yönetim Bilimleri Dergisi
OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi
OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
Organizasyon ve Yönetim Bilimleri Dergisi
Organizasyon ve Yönetim Bilimleri Dergisi
R&S - Research Studies Anatolia Journal
R&S - Research Studies Anatolia Journal
Toplum Ekonomi ve Yönetim Dergisi
Toplum Ekonomi ve Yönetim Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari Akademik Araştırmalar Dergisi
Uluslararası İktisadi ve İdari Akademik Araştırmalar Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
Yildiz Social Science Review
Yildiz Social Science Review
Yönetim Bilimleri Dergisi
Yönetim Bilimleri Dergisi

Hakemlik

Istanbul Management Journal
Istanbul Management Journal
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
JOEEP: Journal of Emerging Economies and Policy
Journal of Aviation
Journal of Aviation
Journal of Management Theory and Practices Research
Journal of Management Theory and Practices Research
Journal of Organizational Behavior Review
Journal of Organizational Behavior Review
Kent Akademisi
Kent Akademisi
Malatya Turgut Özal Üniversitesi İşletme ve Yönetim Bilimleri Dergisi
Malatya Turgut Özal Üniversitesi İşletme ve Yönetim Bilimleri Dergisi
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
R&S - Research Studies Anatolia Journal
R&S - Research Studies Anatolia Journal
Sosyal Mucit Academic Review
Sosyal Mucit Academic Review
Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Süleyman Demirel Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Uluslararası İşletme ve Ekonomi Çalışmaları Dergisi
Uluslararası İşletme ve Ekonomi Çalışmaları Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi

Yayınlar

Hastanelerde Stratejik İnsan Kaynakları Yönetim Süreçlerinde Yapay Zekâ Uygulamaları
Yazarlar: Tuba Düzcü , Vildan Bayram , Emrah Önder
Yayın Bilgisi: 2024 , Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.38155/ksbd.1377969
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1676

3

0

1676

ÖRGÜTSEL DEĞİŞİME AÇIKLIĞIN YENİLİKÇİ REKABET YAKLAŞIMINA ETKİSİNDE ÖRGÜTSEL SÜRDÜRÜLEBİLİRLİĞİN ARACI ROLÜ
Yazarlar: Vildan Bayram
Yayın Bilgisi: 2024 , Akademik Hassasiyetler
DOI: 10.58884/akademik-hassasiyetler.1348883
ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 551

1

0

551

Çevik Liderlik ve Yenilikçi Davranışların Psikolojik Güçlendirmeye Olan Etkisinin İncelenmesi
Yazarlar: Vildan Bayram , Mesut Öztırak
Yayın Bilgisi: 2023 , Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi
DOI: 10.37880/cumuiibf.1297204
ATIF 2 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1927

2

0

1927

İşletmelerin Stratejik Planlama ve Karar Alma Süreçlerinde Metaverse Teknolojisinin Yönetim Bilgi Sistemleri Üzerine Katkıları
Yazarlar: Vildan Bayram , Mustafa Kaya
Yayın Bilgisi: 2023 , Uluslararası Yönetim Akademisi Dergisi
DOI: 10.33712/mana.1326478
ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1428

1

1

1428

Popüler Yayınlar: DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. CrossRef Atıf: DergiPark'ta gösterilen atıflar CrossRef'ten çekilmektedir. Bunun için atıf alan ve atıf verilen makalelerin CrossRef'te kaydının olması (DOI numarası) gerekmektedir. ^: Atıf sayıları DergiPark tarafından belirli periyotlar ile sisteme yansıtılmaktadır. : DergiPark Kullanıcı Rozeti hakkında bilgi almak için tıklayınız.
İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.