Hakkında
Hakkında
Yol Haritası
Trendler
DOI Hizmeti
Konular
Dergiler
Yayıncılar
Tümü
Üniversite
Kamu
EAH
Dernek
Vakıf
Meslek Odası
Firma
Şahıs
Sendika
Araştırmacılar
Dergi Sihirbazı
Yardım
Türkçe
Turkish
English
Yönetici Paneli
Kullanıcı Paneli
Dergilerim
Araştırmalarım
Takiplerim
Profil
Çıkış
Giriş
Tuba Büyükbeşe
Prof. Dr.
Hasan Kalyoncu Üniversitesi
Yayın
19
Hakemlik
21
CrossRef Atıf
58
TR Dizin Atıf
196
19
Yayın
21
Hakemlik
58
CrossRef Atıf
196
TR Dizin Atıf
0000-0003-4174-9870
Takip Et
Takip Ediyorsunuz
Profilimi Düzenle
Takipçi
Takip Edilen
Hakkında
Yayınlar
Görevler
Atıf
Uzmanlık Alanları
Örgütsel, Kişilerarası ve Kültürlerarası İletişim
Yönetim Psikolojisi
Örgüt Kültürü
Örgütsel Davranış
Kurum
Hasan Kalyoncu Üniversitesi
Popüler Yayınları
Çalışanların İşe Adanmışlıkları İle İşten Ayrılma Niyetleri Arasındaki İlişkinin Belirlenmesi: Kamu Kurumunda Bir Alan Çalışması
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Tuğba Dikbaş
,
Gül Çıkmaz
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.18074/ckuiibfd.898272
ATIF
2
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
890
2
ATIF
2
FAVORİ
890
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Otantik Liderliğin Çalışan Performansına Etkisinde Psikolojik Sermayenin Aracı Rolü: Kamu Kurumunda Bir Alan Çalışması
Yazarlar:
Tuğba Dikbaş
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18506/anemon.645661
ATIF
2
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
648
2
ATIF
2
FAVORİ
648
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
DİJİTALLEŞME SÜRECİNDE BİLGİ YÖNETİMİNİN İŞLETMELERİN TEKNOLOJİ UYUMUNA ETKİLERİ
Yazarlar:
Selahaddin Sami Üzmez
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Bilgi Ekonomisi ve Yönetimi Dergisi
DOI: 10.54860/beyder.1028117
ATIF
9
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
7847
9
ATIF
1
FAVORİ
7847
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Dijital Liderliğin Yenilikçi İş Davranışı ve İş Performansı Üzerine Etkisi
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Özlem Doğan
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD)
DOI: 10.20990/kilisiibfakademik.1072185
ATIF
1
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2432
1
ATIF
1
FAVORİ
2432
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
DİJİTAL LİDERLİK ÖLÇEĞİ (DJL) GELİŞTİRME ÇALIŞMASI
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Tuğba Dikbaş
,
Müge Klein
,
Sevgin Batuk Ünlü
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.1135540
ATIF
8
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
5503
8
ATIF
1
FAVORİ
5503
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Yayınlar
Herzberg'in Çift Faktör Teorisi ve İş Tatminine Etkisi: Covid-19 Döneminde Banka Çalışanları Üzerine Bir Araştırma
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Tuğba Dikbaş
,
Ayşe Asiltürk
,
Ömer Çavuş
Yayın Bilgisi: 2023 ,
Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi
DOI: -
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1180
1
FAVORİ
1180
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
ÖRGÜTSEL DEMOKRASİ’NİN ÖRGÜTSEL PERFORMANSA ETKİSİNDE ÖRGÜTSEL SESLİLİĞİN ARACI ROLÜ: VİYANA ÖRNEĞİ
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Çetin Çelik
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi
DOI: 10.17130/ijmeb.1014403
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
470
0
FAVORİ
470
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
DİJİTAL LİDERLİK ÖLÇEĞİ (DJL) GELİŞTİRME ÇALIŞMASI
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Tuğba Dikbaş
,
Müge Klein
,
Sevgin Batuk Ünlü
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.1135540
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
5503
1
FAVORİ
5503
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Çalışanların İşe Adanmışlıkları İle İşten Ayrılma Niyetleri Arasındaki İlişkinin Belirlenmesi: Kamu Kurumunda Bir Alan Çalışması
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Tuğba Dikbaş
,
Gül Çıkmaz
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.18074/ckuiibfd.898272
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
890
2
FAVORİ
890
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Dijital Liderliğin Yenilikçi İş Davranışı ve İş Performansı Üzerine Etkisi
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Özlem Doğan
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD)
DOI: 10.20990/kilisiibfakademik.1072185
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2432
1
FAVORİ
2432
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Covid-19 Korkusu, Bireysel Stres ve Yaşam Doyumu İlişkisi: Bir Alan Araştırması
Yazarlar:
Niyazi Can
,
İsmail Bakan
,
Burcu Erşahan
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.1105138
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1227
0
FAVORİ
1227
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Yöneticiye duyulan güvenin hizmet inovasyon performansı üzerine etkisinde içsel motivasyonun ve örgütsel öğrenmenin aracılık rolü: Adıyaman ili finans sektöründe bir araştırma
Yazarlar:
Bekir Değirmenci
,
Cahit Öztürk
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Gazi İktisat ve İşletme Dergisi
DOI: 10.30855/gjeb.2022.8.1.009
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
969
0
FAVORİ
969
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
DİJİTALLEŞME SÜRECİNDE BİLGİ YÖNETİMİNİN İŞLETMELERİN TEKNOLOJİ UYUMUNA ETKİLERİ
Yazarlar:
Selahaddin Sami Üzmez
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Bilgi Ekonomisi ve Yönetimi Dergisi
DOI: 10.54860/beyder.1028117
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
7847
1
FAVORİ
7847
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Örgütsel Adaletin Bağlamsal Performans Üzerine Etkisinde Etik Liderliğin Aracı Rolü
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Hasan Gündoğdu
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.932711
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
707
0
FAVORİ
707
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
COVID-19 FARKINDALIK ÖLÇEĞİ (COVFÖ) GELİŞTİRME ÇALIŞMASI
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Tuğba Dikbaş
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Abant Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.11616/basbed.vi.858037
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1476
1
FAVORİ
1476
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Otantik Liderliğin Çalışan Performansına Etkisinde Psikolojik Sermayenin Aracı Rolü: Kamu Kurumunda Bir Alan Çalışması
Yazarlar:
Tuğba Dikbaş
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18506/anemon.645661
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
648
2
FAVORİ
648
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Göç Bağlamında Toplumsal Uyum Göstergeleri
Yazarlar:
Emel Topcu
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
4562
0
FAVORİ
4562
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
NATO Çalışanları Arasında İş Gören Sesliliği, Psikolojik Sermaye ve İyi Olma Hali Arasındaki İlişki: Pozitif Örgütsel Davranış Perspektifinden Çok Uluslu Bir Çalışma
Yazarlar: Olcay Okun,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2019 ,
Akdeniz İİBF Dergisi
DOI: 10.25294/auiibfd.649280
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
796
0
FAVORİ
796
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Çalışanların Öz Liderlik Becerileri ve Yenilikçilik Davranışı: Gelişim Kültürünün Aracı Etkisi Adıyaman Organize Sanayii Bölgesindeki İşletmelerde Araştırma
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Erkan Sarsıcı
,
Burcu Erşahan
Yayın Bilgisi: 2019 ,
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.428510
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1351
0
FAVORİ
1351
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Otantik Liderlik İle Örgütsel Bağlılık Arasında Psikolojik Sermayenin Aracılık Rolü: Bingöl Üniversitesi Örneği
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Sinan Çavuşoğlu
, Olcay Okun
Yayın Bilgisi: 2019 ,
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.501018
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2179
0
FAVORİ
2179
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İşe Gömülmüşlük, İşe Adanmışlık ve İşten Ayrılma Niyeti İlişkisi: Bir Alan Çalışması
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Mehmet Oktay Gökaslan
Yayın Bilgisi: 2018 ,
Mukaddime
DOI: 10.19059/mukaddime.376745
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
3172
0
FAVORİ
3172
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
ÖĞRETİM ELEMANLARININ EĞİTİM ORTAMI ALGISININ SOSYAL SERMAYE BOYUTLARI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ ÜZERİNE NİCEL BİR ARAŞTIRMA: Hasan Kalyoncu Üniversitesi Örneği
Yazarlar:
BÜLENT Demirağ
,
TUBA Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2018 ,
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2037
0
FAVORİ
2037
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİNİN DUYGUSAL ZEKÂLARININ İLETİŞİM BECERİLERİNE VE BİREYSEL YENİLİKÇİLİK SEVİYELERİNE ETKİSİ
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
, Emre Direkçi,
Burcu Erşahan
Yayın Bilgisi: 2017 ,
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: -
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2844
0
FAVORİ
2844
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
DEMOGRAFİK ÖZELLİKLER KAPSAMINDA ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK VE ÖRGÜTSEL KİMLİK ALGILARI: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar:
İsmail Bakan
,
Burcu Erşahan
,
Tuba Büyükbeşe
, İbrahim Kaya
Yayın Bilgisi: 2017 ,
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD)
DOI: 10.20990/kilisiibfakademik.282202
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2076
1
FAVORİ
2076
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Makalelerin Yayımlandığı Dergiler
Abant Sosyal Bilimler Dergisi
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD)
Akdeniz İİBF Dergisi
Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Bilgi Ekonomisi ve Yönetimi Dergisi
Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Gazi İktisat ve İşletme Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Karamanoğlu Mehmetbey Üniversitesi Sosyal Ve Ekonomik Araştırmalar Dergisi
Mukaddime
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
Türk Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi
Uluslararası Yönetim İktisat ve İşletme Dergisi
Kurul Üyeliği
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Hakemlik
Abant Sosyal Bilimler Dergisi
Al Farabi Uluslararası Sosyal Bilimler Dergisi
Anadolu Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Artvin Çoruh Üniversitesi Uluslararası Sosyal Bilimler Dergisi
Econder Uluslararası Akademik Dergi
Gaziantep Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
MSGSÜ Sosyal Bilimler
Pamukkale Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi
Verimlilik Dergisi
Yönetim Bilimleri Dergisi
Yönetim ve Ekonomi Dergisi
Yayınlar
DİJİTAL LİDERLİK ÖLÇEĞİ (DJL) GELİŞTİRME ÇALIŞMASI
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Tuğba Dikbaş
,
Müge Klein
,
Sevgin Batuk Ünlü
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.1135540
ATIF
8
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
5503
8
ATIF
1
FAVORİ
5503
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Çalışanların İşe Adanmışlıkları İle İşten Ayrılma Niyetleri Arasındaki İlişkinin Belirlenmesi: Kamu Kurumunda Bir Alan Çalışması
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Tuğba Dikbaş
,
Gül Çıkmaz
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi
DOI: 10.18074/ckuiibfd.898272
ATIF
2
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
890
2
ATIF
2
FAVORİ
890
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Dijital Liderliğin Yenilikçi İş Davranışı ve İş Performansı Üzerine Etkisi
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Özlem Doğan
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD)
DOI: 10.20990/kilisiibfakademik.1072185
ATIF
1
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2432
1
ATIF
1
FAVORİ
2432
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Covid-19 Korkusu, Bireysel Stres ve Yaşam Doyumu İlişkisi: Bir Alan Araştırması
Yazarlar:
Niyazi Can
,
İsmail Bakan
,
Burcu Erşahan
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2022 ,
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.1105138
ATIF
1
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1227
1
ATIF
0
FAVORİ
1227
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
DİJİTALLEŞME SÜRECİNDE BİLGİ YÖNETİMİNİN İŞLETMELERİN TEKNOLOJİ UYUMUNA ETKİLERİ
Yazarlar:
Selahaddin Sami Üzmez
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Bilgi Ekonomisi ve Yönetimi Dergisi
DOI: 10.54860/beyder.1028117
ATIF
9
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
7847
9
ATIF
1
FAVORİ
7847
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Örgütsel Adaletin Bağlamsal Performans Üzerine Etkisinde Etik Liderliğin Aracı Rolü
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Hasan Gündoğdu
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Kahramanmaraş Sütçü İmam Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.33437/ksusbd.932711
ATIF
2
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
707
2
ATIF
0
FAVORİ
707
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
COVID-19 FARKINDALIK ÖLÇEĞİ (COVFÖ) GELİŞTİRME ÇALIŞMASI
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Tuğba Dikbaş
Yayın Bilgisi: 2021 ,
Abant Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.11616/basbed.vi.858037
ATIF
6
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
1476
6
ATIF
1
FAVORİ
1476
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Otantik Liderliğin Çalışan Performansına Etkisinde Psikolojik Sermayenin Aracı Rolü: Kamu Kurumunda Bir Alan Çalışması
Yazarlar:
Tuğba Dikbaş
,
Tuba Büyükbeşe
Yayın Bilgisi: 2020 ,
Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi
DOI: 10.18506/anemon.645661
ATIF
2
FAVORİ
2
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
648
2
ATIF
2
FAVORİ
648
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
Otantik Liderlik İle Örgütsel Bağlılık Arasında Psikolojik Sermayenin Aracılık Rolü: Bingöl Üniversitesi Örneği
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Sinan Çavuşoğlu
, Olcay Okun
Yayın Bilgisi: 2019 ,
OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi
DOI: 10.26466/opus.501018
ATIF
8
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2179
8
ATIF
0
FAVORİ
2179
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İşe Gömülmüşlük, İşe Adanmışlık ve İşten Ayrılma Niyeti İlişkisi: Bir Alan Çalışması
Yazarlar:
Tuba Büyükbeşe
,
Mehmet Oktay Gökaslan
Yayın Bilgisi: 2018 ,
Mukaddime
DOI: 10.19059/mukaddime.376745
ATIF
16
FAVORİ
0
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
3172
16
ATIF
0
FAVORİ
3172
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
DEMOGRAFİK ÖZELLİKLER KAPSAMINDA ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK VE ÖRGÜTSEL KİMLİK ALGILARI: BİR ALAN ARAŞTIRMASI
Yazarlar:
İsmail Bakan
,
Burcu Erşahan
,
Tuba Büyükbeşe
, İbrahim Kaya
Yayın Bilgisi: 2017 ,
Akademik Araştırmalar ve Çalışmalar Dergisi (AKAD)
DOI: 10.20990/kilisiibfakademik.282202
ATIF
3
FAVORİ
1
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
2076
3
ATIF
1
FAVORİ
2076
TOPLAM İNDİRİLME SAYISI
İnteraktif Rehber Aracı
Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.
Turu Başlat