avatar
Seyhan Özdemir Doç. Dr. SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ
Yayın 19 Hakemlik 41 CrossRef Atıf 75 TR Dizin Atıf 40
19 Yayın
41 Hakemlik
75 CrossRef Atıf
40 TR Dizin Atıf

Uzmanlık Alanları

Sosyolojik Metodoloji ve Araştırma Yöntemleri Sanayi ve Çalışan İlişkileri İnsan Kaynakları Yönetimi Strateji, Yönetim ve Örgütsel Davranış iş yeri duyguları(kıskançlık, damgalama, intihar)

Kurum

SÜLEYMAN DEMİREL ÜNİVERSİTESİ

Popüler Yayınları

12

2

3108

İşyerinde Nöroçeşitlilik: Farklı Zihinlerin Gücü
DOI: 10.54600/igdirsosbilder.1619526
ATIF 0 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1120

0

2

1120

0

1

2645

İşyerinde Gelişmeleri Kaçırma Korkusu: Ölçek Uyarlama Çalışması
DOI: 10.18506/anemon.761641
ATIF 6 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2506

6

1

2506

10

1

3688

Yayınlar

2

1120

0

881

Türkiye’de Mesleklerin Kirlilik Düzeyleri ve Türlerinin Sınıflandırılması
Yayın Bilgisi: 2022 , İnsan ve Toplum
DOI: 10.12658/M0663
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 966

0

966

2

3108

Kıskançlık Olgusu ve Akademik Örgütlere Yansıması
DOI: 10.21076/vizyoner.806859
FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 7048

0

7048

0

696

0

1674

1

1794

İşyerinde Gelişmeleri Kaçırma Korkusu: Ölçek Uyarlama Çalışması
DOI: 10.18506/anemon.761641
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2506

1

2506

0

1085

1

5836

0

2690

0

3633

1

2645

0

2679

1

3688

Sosyal Medyanin Örgüt İçi İletişimdeki Rolü
Yayın Bilgisi: 2016 , MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi
DOI: -
FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 6259

1

6259

Editörlük
Nitel Sosyal Bilimler
Nitel Sosyal Bilimler
Editör , Alan Editörü , Yayın Editörü

Hakemlik

Yayınlar

1

0

881

4

0

2365

12

2

3108

Kıskançlık Olgusu ve Akademik Örgütlere Yansıması
DOI: 10.21076/vizyoner.806859
ATIF 7 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 7048

7

0

7048

7

0

1674

İşyerinde Gelişmeleri Kaçırma Korkusu: Ölçek Uyarlama Çalışması
DOI: 10.18506/anemon.761641
ATIF 6 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2506

6

1

2506

KORONAVİRÜS (COVİD-19) SÜRECİNDE ÖĞRENCİ OLMA DENEYİMİ: BİR FOTOSES(PHOTOVOICE) ÇALIŞMASI
Yayın Bilgisi: 2020 , Toplum ve Sosyal Hizmet
DOI: 10.33417/tsh.778615
ATIF 18 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 5836

18

1

5836

7

0

2690

Proaktif Kişiliğin Kariyer Uyum Yeteneğine Etkisinde Kendini Yetiştirmenin Rolü
DOI: 10.26466/opus.583813
ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2679

3

0

2679

10

1

3688