Araştırmacılar Edip ÖRÜCÜ

Edip ÖRÜCÜ Prof. Dr. Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi

0000-0002-3301-7496

Yayın 55 Hakemlik 36 CrossRef Atıf 28 TR Dizin Atıf 7

0000-0002-3301-7496

55 Yayın

36 Hakemlik

28 CrossRef Atıf

7 TR Dizin Atıf

Takip Et Takip Ediyorsunuz

Takipçi

Takip Edilen

Hakkında
Yayınlar
Görevler

Uzmanlık Alanları

Sosyal, Beşeri ve İdari Bilimler

Kurum

Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi

Popüler Yayınları

Öz Yeterlilik Algısı Ve Liderlik Tarzı İlişkisinde İş Tatmininin Aracılık Rolü

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Cemile ŞEKER , Attila KAYA

Yayın Bilgisi: 2020 , OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi

DOI: 10.26466/opus.683963

ATIF 3 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1154

3

ATIF

2

FAVORİ

1154

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgütsel Destek Algısı ve İşe Tutkunluk İlişkisi: Bankacılık Sektörü ile ilgili Bir Araştırma Örneği

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2021 , Ankara Üniversitesi SBF Dergisi

DOI: 10.33630/ausbf.842760

ATIF 0 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 376

0

ATIF

2

FAVORİ

376

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

İŞE TUTKUNLUĞUN ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIĞA ETKİSİ: OTEL ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: SERHAN KAPLANSEREN , EDİP ÖRÜCÜ

Yayın Bilgisi: 2018 , Trakya Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi E-Dergi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 3184

0

ATIF

1

FAVORİ

3184

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

İŞ TATMİNİNİN ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞI ÜZERİNE ETKİSİ: ECZANE SEKTÖRÜ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Aysel KACAN

Yayın Bilgisi: 2019 , Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 627

0

ATIF

1

FAVORİ

627

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgüt Kültürü ve Mobbing İlişkisi: Özel ve Kamu Sektöründe Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Feyim KAYALIK

Yayın Bilgisi: 2019 , Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 494

0

ATIF

1

FAVORİ

494

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Yayınlar

BENLİK SAYGISI, YALNIZLIK VE PROBLEMLİ İNTERNET KULLANIMI İLİŞKİSİ: ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Itır HASIRCI , Edip ÖRÜCÜ , Pınar KURT

Yayın Bilgisi: 2023 , Akademik Hassasiyetler

DOI: 10.58884/akademik-hassasiyetler.1219694

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 142

0

ATIF

0

FAVORİ

142

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgütsel Bağlılık ve Dönüşümcü Liderliğin İnovatif Davranış Eğilimi Üzerindeki Etkisinin Belirlenmesine Yönelik Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Fatma ZEYBEK

Yayın Bilgisi: 2023 , İzmir İktisat Dergisi

DOI: 10.24988/ije.1074736

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 172

0

ATIF

0

FAVORİ

172

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Lider-üye etkileşimi ve ücret tatmininin işten ayrılma niyeti üzerindeki etkisi: Bir araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Caner DOGAN , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2023 , Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

DOI: 10.25287/ohuiibf.1070244

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 185

0

ATIF

0

FAVORİ

185

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Pozitif psikolojik sermaye ve lider-üye etkileşiminin örgütsel vatandaşlık davranışı üzerindeki etkisi: bir araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Maida UZUNER , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2022 , Hitit Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.17218/hititsbd.1077092

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 123

0

ATIF

1

FAVORİ

123

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Dönüşümcü Liderlik İle İnovatif Davranış Eğilimleri Arasındaki İlişki: Örgütsel Bağlılığın Aracılık Etkisi

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Fatma ZEYBEK

Yayın Bilgisi: 2022 , İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.46928/iticusbe.878586

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 426

0

ATIF

0

FAVORİ

426

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Psikolojik Sözleşme İhlali – İşten Ayrılma Niyeti İlişkisinde Ücret Düzeyinden Duyulan Tatminin Aracılık Etkisi: Bir Alan Araştırması

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Surac BAYRAMOV

Yayın Bilgisi: 2022 , Afyon Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.32709/akusosbil.1024746

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 185

0

ATIF

1

FAVORİ

185

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

ÖRGÜTSEL ETİK İKLİM VE ÖRGÜTSEL SESLİLİK İLİŞKİSİNDE ÖRGÜTSEL BAĞLILIĞIN ARACILIK ROLÜ: BANDIRMA İLÇESİ’NDE BİR ARAŞTIRMA ÖRNEĞİ

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI , Alper BÖCEK

Yayın Bilgisi: 2022 , Abant Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.11616/asbi.1093025

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 239

0

ATIF

1

FAVORİ

239

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

DUYGUSAL EMEK - ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞI İLİŞKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI , Figen ÖZİŞ

Yayın Bilgisi: 2022 , Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi SBE Dergisi

DOI: 10.30783/nevsosbilen.983796

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 241

0

ATIF

0

FAVORİ

241

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

COVİD-19 SÜRECİNDE ÜNİVERSİTE ÖĞRENCİLERİNİN ÖRGÜTSEL ADALET ALGILARININ UZAKTAN EĞİTİME KARŞI TUTUMLARI VE YENİLİKÇİ DAVRANIŞ EĞİLİMLERİ ÜZERİNE ETKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI , Pınar KURT

Yayın Bilgisi: 2022 , İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.46928/iticusbe.947708

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 385

0

ATIF

1

FAVORİ

385

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Covid - 19 Sürecinde Yaygınlaşan Uzaktan Eğitimin Üniversite Öğrencilerinin Yenilikçi Davranış Eğilimleri İle İlişkisinde Örgütsel Adalet Algısının Aracılık Rolü: Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Pınar KURT , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2022 , İzmir İktisat Dergisi

DOI: 10.24988/ije.889212

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 441

0

ATIF

0

FAVORİ

441

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

İŞ MOTİVASYONU-ÖRGÜTSEL BAĞLILIK İLİŞKİSİ: BİR ALAN ARAŞTIRMASI

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Mehmet TOKYAY , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2022 , Akademik Hassasiyetler

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 355

0

ATIF

0

FAVORİ

355

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

OTANTİK LİDERLİK VE GİRİŞİMCİLİK EĞİLİMLERİ İLİŞKİSİNDE ÖZ YETERLİLİK ALGISININ ARACILIK ETKİSİ

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Ulviyya ZEYNALOVA

Yayın Bilgisi: 2022 , Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

DOI: 10.18070/erciyesiibd.903921

ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 303

1

ATIF

0

FAVORİ

303

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

COVID-19 PANDEMİ DÖNEMİNDE ÖĞRETMENLERİN ÖRGÜTSEL YABANCILAŞMA EĞİLİMLERİ İLE TÜKENMİŞLİK SEVİYELERİ ARASINDAKİ İLİŞKİNİN İNCELENMESİ

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI , Erhan ERGENLER

Yayın Bilgisi: 2022 , Doğuş Üniversitesi Dergisi

DOI: 10.31671/doujournal.949484

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 455

0

ATIF

1

FAVORİ

455

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Mülteci Öğrencilerin Fen Bilimleri Dersine Yönelik Tutumlarının Okula Yabancılaşma Üzerindeki Etkisinde Derste Yapılan Etkinliklerin Aracılık Rolü

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Pınar KURT , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2022 , Abant İzzet Baysal Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi

DOI: 10.17240/aibuefd.2022..-884168

ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 256

1

ATIF

1

FAVORİ

256

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

ÖRGÜTLERDE İŞTEN AYRILMA NİYETİNİ ETKİLEYEN FAKTÖRLER OLARAK; PSİKOLOJİK SÖZLEŞME İHLALİ VE ÜCRET TATMİNİ

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Surac BAYRAMOV

Yayın Bilgisi: 2022 , Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

DOI: 10.11611/yead.948800

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 457

0

ATIF

0

FAVORİ

457

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Çalışanların Yaşam Tatmini ve Öz Yeterlilik Algısının Girişimcilik Eğilimlerine Etkisi

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2022 , MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi

DOI: 10.33206/mjss.932492

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 411

0

ATIF

0

FAVORİ

411

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Girişimcilik Eğilimlerini Etkileyen Faktörler Üzerine Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Ulviyya ZEYNALOVA

Yayın Bilgisi: 2022 , Alanya Akademik Bakış

DOI: 10.29023/alanyaakademik.887042

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 422

0

ATIF

0

FAVORİ

422

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

İŞ TATMİNİNİN GİRİŞİMCİLİK EĞİLİMLERİ ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE DÖNÜŞÜMCÜ LİDERLİĞİN ARACILIK ROLÜ

Yazarlar: Kübra YAZKAN , Edip ÖRÜCÜ

Yayın Bilgisi: 2021 , Hitit Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.17218/hititsbd.975450

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 534

0

ATIF

0

FAVORİ

534

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgütsel Destek Algısı ve İşe Tutkunluk İlişkisi: Bankacılık Sektörü ile ilgili Bir Araştırma Örneği

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2021 , Ankara Üniversitesi SBF Dergisi

DOI: 10.33630/ausbf.842760

ATIF 0 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 376

0

ATIF

2

FAVORİ

376

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

ÜCRET TATMİNİ VE YAŞAM TATMİNİ İLİŞKİSİNDE ÇALIŞANLARIN EĞİTİM DÜZEYLERİNİN DÜZENLEYİCİ ETKİSİ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Itır HASIRCI , Edip ÖRÜCÜ , Selin BAŞARAN

Yayın Bilgisi: 2021 , Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi

DOI: 10.18092/ulikidince.883911

ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 578

1

ATIF

0

FAVORİ

578

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgütsel Bağlılık ve Üretkenlik (Verimlilik) Karşıtı İş Davranışı İlişkisi: Bir Alan Araştırması

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI , Güler TURHAN

Yayın Bilgisi: 2021 , Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi

DOI: 10.16951/atauniiibd.912662

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 655

0

ATIF

1

FAVORİ

655

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

İş tatmini ve tükenmişlik ilişkisinde öz kendilik değerlendirmesinin aracı rolü ve bir uygulama

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2021 , Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

DOI: 10.25287/ohuiibf.833915

ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 535

1

ATIF

0

FAVORİ

535

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Paternalist Liderliğin Örgütsel Sessizliğe Etkisi: Biga İlçesinde Bir Araştırma Örneği

Yazarlar: Itır HASIRCI , Edip ÖRÜCÜ , Onur ŞEKER

Yayın Bilgisi: 2021 , Gümüşhane Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 304

0

ATIF

0

FAVORİ

304

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

DUYGUSAL EMEĞİN İŞE TUTKUNLUKLA İLİŞKİSİ: BANKA ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Ömer GİZLİER , Filiz AKIN

Yayın Bilgisi: 2021 , Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

DOI: 10.11611/yead.679070

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 626

0

ATIF

1

FAVORİ

626

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Yaşam Tatmininin Girişimcilik Eğilimleri ile İlişkisinde Öz Yeterlilik Algısının Aracılık Rolü ve Bir Araştırma

Yazarlar: Itır HASIRCI , Edip ÖRÜCÜ

Yayın Bilgisi: 2021 , Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.18506/anemon.819317

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 344

0

ATIF

1

FAVORİ

344

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Yüzeysel Davranış Yolu İle Oluşan Duygusal Emeğin İşten Ayrılma Niyeti Üzerindeki Etkisinde Duygusal Bağlılığın Aracılık Etkisi

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Talha BAKIRCIOĞLU

Yayın Bilgisi: 2021 , Çalışma İlişkileri Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 304

0

ATIF

0

FAVORİ

304

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgüt Kültürünün İnovatif Davranış Eğilimleri İle İlişkisinde Öz Yeterlilik Algısının Aracılık Rolü ve Bir Uygulama

Yazarlar: Itır HASIRCI , Edip ÖRÜCÜ

Yayın Bilgisi: 2021 , Afyon Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.32709/akusosbil.820141

ATIF 4 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 749

4

ATIF

1

FAVORİ

749

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Öz Kendilik Değerlendirmesi, İş Tatmini ve Tükenmişlik İlişkisi Üzerine Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2021 , İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi

DOI: 10.25204/iktisad.844790

ATIF 1 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 421

1

ATIF

1

FAVORİ

421

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

İşgören Sesliliğinin Örgütsel Bağlılık Üzerindeki Etkisi: Belediye Çalışanları Üzerinde Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Ömer GİZLİER , Gökhan Orhan ONAY

Yayın Bilgisi: 2021 , Manisa Celal Bayar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.18026/cbayarsos.690044

ATIF 3 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 458

3

ATIF

1

FAVORİ

458

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgütsel Adaletin Örgütsel Yabancılaşma Üzerindeki Etkisi: Belediye Çalışanları Üzerinde Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Ömer GİZLİER , Canan YILMAZ

Yayın Bilgisi: 2021 , Gümüşhane Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 525

0

ATIF

0

FAVORİ

525

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Organizasyonlarda Sinizm ile Sanal Kaytarma Davranışı İlişkisinde Çalışan Yaşının Düzenleyici Etkisi

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Itır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2021 , Yönetim ve Ekonomi Dergisi

DOI: 10.18657/yonveek.743508

ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 753

1

ATIF

0

FAVORİ

753

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

ÖRGÜTSEL SİNİZMİN SANAL KAYTARMA DAVRANIŞI ÜZERİNDEKİ ETKİSİNDE ÇALIŞANLARIN EĞİTİM DÜZEYLERİNİN DÜZENLEYİCİ ROLÜ

Yazarlar: Itır HASIRCI , Edip ÖRÜCÜ

Yayın Bilgisi: 2020 , Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

DOI: 10.11611/yead.680513

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 732

0

ATIF

0

FAVORİ

732

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

ÖZ YETERLİLİK ALGISININ İŞTEN AYRILMA NİYETİNE ETKİSİ: BANDIRMADAKİ YİYECEK-İÇECEK HİZMETLERİ SEKTÖRÜNDE ÇALIŞANLAR ÜZERİNDE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Ömer GİZLİER , Melike TUNA

Yayın Bilgisi: 2020 , Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi

DOI: 10.38120/banusad.816592

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 431

0

ATIF

0

FAVORİ

431

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

LİDER-ÜYE ETKİLEŞİMİNİN ÇALIŞANLARIN İNOVATİF DAVRANIŞLARI ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: İZMİR’DEKİ SİGORTA ACENTELERİNDE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Ömer GİZLİER , Adem YILMAZ

Yayın Bilgisi: 2020 , Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

DOI: 10.20875/makusobed.749289

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 556

0

ATIF

0

FAVORİ

556

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgütsel Vatandaşlık Davranışı İle İşe Tutkunluk Arasındaki İlişkinin Ölçülmesi: Bankacılık Sektörü İle İlgili Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , İtır HASIRCI

Yayın Bilgisi: 2020 , Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.18506/anemon.619626

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 709

0

ATIF

1

FAVORİ

709

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Özyeterlilik Algısının Sanal Kaytarma Davranışına Etkisi: Gönen İlçesindeki Hizmet Sektörü Çalışanları Üzerinde Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Ömer GİZLİER , Mavera DEMİRKAN

Yayın Bilgisi: 2020 , Gümüşhane Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 458

0

ATIF

1

FAVORİ

458

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgüt Kültürünün Örgütsel Sinizme Etkisi: Karacabey İlçesi Gıda Sektörü Üzerine Uygulama

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Ömer GİZLİER , Ahmet NAZIR

Yayın Bilgisi: 2020 , Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.38155/ksbd.679170

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 788

0

ATIF

1

FAVORİ

788

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

ÖRGÜTSEL ADALET ALGISININ ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞINA ETKİSİNDE ÖRGÜT KÜLTÜRÜNÜN ROLÜ

Yazarlar: Erdoğan KORKMAZ , Edip ÖRÜCÜ , Recep KIRBOĞA

Yayın Bilgisi: 2020 , Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 621

0

ATIF

0

FAVORİ

621

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Öz Yeterlilik Algısı Ve Liderlik Tarzı İlişkisinde İş Tatmininin Aracılık Rolü

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Cemile ŞEKER , Attila KAYA

Yayın Bilgisi: 2020 , OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi

DOI: 10.26466/opus.683963

ATIF 3 FAVORİ 2 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1154

3

ATIF

2

FAVORİ

1154

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

DUYGUSAL EMEK ALGISININ TÜKENMİŞLİK SEVİYESİNE ETKİSİ: BANDIRMA BELEDİYESİ ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: İtır HASIRCI , Edip ÖRÜCÜ

Yayın Bilgisi: 2020 , Akademik İncelemeler Dergisi

DOI: 10.17550/akademikincelemeler.619336

ATIF 4 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 960

4

ATIF

0

FAVORİ

960

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Etik İklim Algısının Bireysel Yenilikçilik Üzerine Etkisinde Örgüt Kültürünün Düzenleyici Rolü

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Görkem AKGÜL , Binnaz CİNAR

Yayın Bilgisi: 2020 , MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi

DOI: 10.33206/mjss.528508

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1048

0

ATIF

0

FAVORİ

1048

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgütlerde İşe Tutkunluk, Örgütsel Destek Algısı, Örgütsel Vatandaşlık Davranışı İlişkisi ve Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , İtır UÇKU

Yayın Bilgisi: 2019 , Çağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1012

0

ATIF

1

FAVORİ

1012

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgüt Kültürü ve Mobbing İlişkisi: Özel ve Kamu Sektöründe Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Feyim KAYALIK

Yayın Bilgisi: 2019 , Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 494

0

ATIF

1

FAVORİ

494

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

İŞ TATMİNİNİN ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIK DAVRANIŞI ÜZERİNE ETKİSİ: ECZANE SEKTÖRÜ ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Aysel KACAN

Yayın Bilgisi: 2019 , Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 627

0

ATIF

1

FAVORİ

627

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Örgütlerde Cam Tavan Sendromunun Örgütsel Güven Üzerine Etkisi: Lojistik Hizmet Sağlayıcılarına Yönelik Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Görkem AKGÜL

Yayın Bilgisi: 2019 , Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

DOI: 10.25287/ohuiibf.421932

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 2039

0

ATIF

0

FAVORİ

2039

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Pozitif Psikolojik Sermayenin Yenilikçi Davranış Üzerindeki Etkisi: Bankacılık Sektöründe Bir Araştırma

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Binnaz ÇİNAR

Yayın Bilgisi: 2019 , Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.18506/anemon.454180

ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1330

1

ATIF

0

FAVORİ

1330

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

PSİKOLOJİK GÜÇLENDİRMENİN ÇALIŞMAYA TUTKUNLUK ÜZERİNDEKİ ETKİSİ: SAĞLIK SEKTÖRÜ ÇALIŞANLARINA YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Sercan HATİPOĞLU , Edip ÖRÜCÜ

Yayın Bilgisi: 2018 , Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

DOI: 10.11611/yead.327329

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1807

0

ATIF

1

FAVORİ

1807

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

PSİKOLOJİK SÖZLEŞME İHLALİ VE ÖRGÜTSEL SESSİZLİK ARASINDAKİ İLİŞKİ: İMALAT SEKTÖRÜNE YÖNELİK BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Nilüfer ALTUNDAL BİYAN

Yayın Bilgisi: 2018 , Manisa Celal Bayar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 719

0

ATIF

0

FAVORİ

719

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Eğitim Geliştirme Faaliyetleri ve Örgütsel Sinizm İlişkisi ve Bir Sağlık İşletmesinde Uygulama

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Dilara DURMAZ KARATAŞ

Yayın Bilgisi: 2018 , Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: 10.18506/anemon.452683

ATIF 1 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 968

1

ATIF

0

FAVORİ

968

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

PSİKOLOJİK SÖZLEŞME İHLALİ VE DUYGUSAL EMEK İLİŞKİSİ: SAĞLIK SEKTÖRÜNDE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Erdoğan KORKMAZ

Yayın Bilgisi: 2018 , Balıkesir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

DOI: 10.31795/baunsobed.492903

ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1543

3

ATIF

0

FAVORİ

1543

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

ÖRGÜTSEL GÜVEN İLE SİNİZM ARASINDAKİ İLİŞKİ BİR UYGULAMA-29.10.18

Yazarlar: Hatice Batmantaş , Edip Örücü

Yayın Bilgisi: 2018 , Sosyal Ekonomik Araştırmalar Dergisi

DOI: 10.30976/susead.399087

ATIF 3 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1709

3

ATIF

0

FAVORİ

1709

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

ALGILANAN YETENEK YÖNETİMİ UYGULAMALARININ YENİLİK PERFORMANSI ÜZERİNE ETKİSİ

Yazarlar: Ayşe Nur AKYÜZ , Edip ÖRÜCÜ

Yayın Bilgisi: 2018 , Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 5416

0

ATIF

1

FAVORİ

5416

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

İŞE TUTKUNLUĞUN ÖRGÜTSEL VATANDAŞLIĞA ETKİSİ: OTEL ÇALIŞANLARI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: SERHAN KAPLANSEREN , EDİP ÖRÜCÜ

Yayın Bilgisi: 2018 , Trakya Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi E-Dergi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 1 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 3184

0

ATIF

1

FAVORİ

3184

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

ÇALIŞANLARIN ÖRGÜTSEL BAĞLILIK ALGILAMALARININ İNCELENMESİ: GÜNEY AFRİKA CUMHURİYETİNDE BİR UYGULAMA

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Sibel ÖZAFŞARLIOĞLU SAKALLI

Yayın Bilgisi: 2017 , Akademik Bakış Uluslararası Hakemli Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 198

0

ATIF

0

FAVORİ

198

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

KAMU VE ÖZEL BANKALARDA UYGULANAN LİDERLİK TARZLARININ KIYASLANMASI ÜZERİNE BİR ARAŞTIRMA

Yazarlar: Edip ÖRÜCÜ , Mehmet ÇOBAN

Yayın Bilgisi: 2017 , Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

DOI: -

ATIF 0 FAVORİ 0 TOPLAM İNDİRİLME SAYISI 1733

0

ATIF

0

FAVORİ

1733

TOPLAM İNDİRİLME SAYISI

Makalelerin Yayınlandığı Dergiler

Abant İzzet Baysal Üniversitesi Eğitim Fakültesi Dergisi

Abant Sosyal Bilimler Dergisi

Afyon Kocatepe Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Akademik Bakış Uluslararası Hakemli Sosyal Bilimler Dergisi

Akademik Hassasiyetler

Akademik İncelemeler Dergisi

Alanya Akademik Bakış

Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Ankara Üniversitesi SBF Dergisi

Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi

Balıkesir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi

Çağ Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Çalışma İlişkileri Dergisi

Doğuş Üniversitesi Dergisi

Dumlupınar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Ekonomik ve Sosyal Araştırmalar Dergisi

Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Gümüşhane Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Hitit Sosyal Bilimler Dergisi

İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi

İstanbul Ticaret Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

İzmir İktisat Dergisi

Karadeniz Sosyal Bilimler Dergisi

MANAS Sosyal Araştırmalar Dergisi

Manisa Celal Bayar Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

Nevşehir Hacı Bektaş Veli Üniversitesi SBE Dergisi

OPUS Uluslararası Toplum Araştırmaları Dergisi

Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi

Sosyal Ekonomik Araştırmalar Dergisi

Trakya Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi E-Dergi

Uluslararası İktisadi ve İdari İncelemeler Dergisi

Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

Yönetim ve Ekonomi Dergisi

Kurul Üyeliği

Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

Hakemlik

Abant Sosyal Bilimler Dergisi

Aksaray Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Anemon Muş Alparslan Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Atatürk Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi

Balıkesir Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

Bandırma Onyedi Eylül Üniversitesi Sosyal Bilimler Araştırmaları Dergisi

Bilecik Şeyh Edebali Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Cumhuriyet Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi

Çankırı Karatekin Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Erciyes Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Eskişehir Osmangazi Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Dergisi

Fırat Üniversitesi Sosyal Bilimler Dergisi

Gazi İktisat ve İşletme Dergisi

Güncel Turizm Araştırmaları Dergisi

İktisadi İdari ve Siyasal Araştırmalar Dergisi

İnsan ve Toplum Bilimleri Araştırmaları Dergisi

Istanbul Business Research

Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Mehmet Akif Ersoy Üniversitesi Sosyal Bilimler Enstitüsü Dergisi

OPUS Toplum Araştırmaları Dergisi

Ömer Halisdemir Üniversitesi İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi Dergisi

Öneri Dergisi

Turkish Academic Research Review

Yönetim Bilimleri Dergisi

Yönetim ve Ekonomi Araştırmaları Dergisi

^: Atıf sayıları CrossRef'ten çekilmektedir. Popüler yayınlar, DergiPark'ta araştırma yapan araştırmacılar tarafından favoriye eklenme istatistiğine göre otomatik belirlenmektedir. Bu sayfada görüntülenen istatistikler anlık değerler olmayıp, gerçek istatistikler arasında 24 saate kadar gecikme olabilmektedir.

İnteraktif Rehber Aracı

Panel tanıtımını görmek istiyorsanız Turu Başlat' a tıklayabilirsiniz.